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座落于油城中心城的东营区供电公司，肩负着全区4镇6个办事处221个行政村6.5万户和500余家企事业供电的神圣职责。多年来，该公司一直把建设“一强三优”现代公司作为战略目标，秉承“四个服务”宗旨，用勤劳的双手筑起了一座文明建设的丰碑，实现了企业与社会的和谐共进。被中央文明委授予了“全国精神文明建设工作先进”称号。
多年来，公司始终把的行业优势转化为竞争优势，持之以恒地推进精神文明创建工作，走在了全市的前列。坚持把文明创建融入中心，纳入管理，先后制定了文明创建管理办法和考评细则，建立了持久、规范、与时俱进的创建模式，形成了一把手负总责、分管领导认真抓、职能部室具体抓、全体员工共同参与的领导机制和工作机制。同时将文明创建纳入各部门年度五项责任制目标考核当中，实现了与行政工作同计划、同部署、同落实、同考核、同奖惩。该公司在广泛深入地开展文明单位、文明班组、四好班子、党建工作示范点、党员示范岗、青年文明号等“渗透工程”建设的同时，创造性开展了“和谐企业”、“和谐班组”、“和谐家庭”等创建活动，唱响了文明、和谐、发展的主旋律。
在文明创建过程中，公司坚持以安全生产为基石，牢固树立“安全发展、以人为本”的安全理念，严格落实安全生产责任制，无论是机关还是基层、不管是生产一线还是政工系统，都设置了专兼职安全员，做到安全常教育、时监督。同时，公司还聘请职工、农电工的家属、子女作义务安全监督员，开展“出门前一声温情叮咛，进门后一句温馨问候”活动，延伸安全管理监督的触角。每年电网检修动员，公司还邀请职工家属一同参加，并先后开展了“安全生产知识竞赛”、“安全风险点分析”、“一封安全家书”、“全家福警示教育说案例”、“讲安全”等系列活动，把对家庭的责任建立在安全责任之上，实现管理从严、情感从真，从根本上消除“三违”意念，进而提高企业的本质安全水平。公司坚持以坚强电网为支撑。以“改一条线路，送一片光明，增一处财源，富一方百姓”为追求，全力实施“新农村、新电力、新服务”农电发展战略。自2004年以来，通过农村电气化改造，全区共建成标准化用电村62个，总投资3200余万元，受到社会的一致好评。其中2008年新农村改造项目被东营区列入”十件利民实事“。
2009年，公司又投资2000万元，计划建成55个电气化村10个标准化用电村，该项目再次被列入“东营区十件利民实事”。大力推进文明共建工作，先后投入80 余万元，对万泉村、大杜村、王营村、南王村进行了帮扶，并全部跨入全市小康文明村行列。公司坚持以优质服务为载体。认真贯彻“优质、方便、规范、真诚”的供电服务方针，始终遵循“始于客户需求，终于客户满意，超越客户期望”的服务理念，主动聘请行风监督员，建立客户监督网，树立了“电力彩虹”服务品牌。深入开展“彩虹五进”（进学校、进机关、进企业、进社区、进家庭）、“真情彩虹·和谐东营”供电服务年、“金牌服务迎奥运”等多项主题活动，定期召开客户座谈会、恳谈会，发放征求意见表，党员进社区，党员联系客户等活动，虚心听取客户的意见和建议，并叫响了“只要您一个电话，剩下的事由我们来做”的口号。同时，公司以创建文明示范窗口为突破口，进一步深化优质服务和行风建设，并专门拿出30万元设立了行风建设举报奖励基金，花钱买批评、买建议，不断提高供电服务质量和水平。2008年，公司下辖的四个供电所全部被授予了”东营市基层群众满意站所“称号，公司连续八年在全区22个行业测评中获得第一名或免评。
公司坚持以提升企业软实力为目标。深入实施素质教育工程，围绕企业中心工作，建立了多层次、多渠道员工培训体系。2006年，公司又联合市公司建起了集理论教育、现场实践、岗位练兵、技能鉴定等一体的农电培训中心，每年开办各类培训班20余期，培训人员达到1000余人次。大力实施企业文化战略规划，以服务文化、廉洁文化、安全文化、和谐文化四个子文化横向拓展，实现了思想、言论、行动“三统一”。树立“以企为家、爱企如家”的思想，先后投入300万元，建设了党员活动室、荣誉室、职工健身房、图书室、电力职工食堂等，在基层供电所设置了专门的文化、娱乐场所，为职工创造了一个文明、和谐的学习、生活、工作和文化环境。积极开展群众喜闻乐见、丰富多采的文体活动，通过各种文体活动激发了企业活力。全面倡导“爱心·平安”理念，积极履行社会责任，先后开展了爱心助学、爱心助残、爱心支农、爱心助困等活动，多年来，共为社会做实事100多件，公司员工为社会捐款达100多万元。无偿援助200余名贫困学生和1000余名困难群众，赢得了社会的广泛赞誉。切实加强民主管理厂务公开工作，积极开展职工合理化建议、职工恳谈会等活动，广泛吸纳意见和建议，并针对企业重要制度、重大决策以及关系职工问题，一律实行公开，确保民主监督到位。
几年来，通过开展“保持共产党员先进性”、“创建学习型组织、争做知识型职工”、“规范化、精细化、创新化管理”大讨论、“争当排头兵”、“强化责任·精益管理”主题教育、“人人讲诚信”主题教育、“深入学习实践科学发展观”等活动，使企业理念真正成为全体员工的奋斗旗帜和精神力量，营造了“爱心、真情、平安、和谐”的浓厚氛围。沉甸甸的硕果，传递着令人振奋的消息，背后透出的则是东营区电力人艰辛付出之后的喜悦。东营区供电公司全体员工以”努力超越、追求卓越“的企业精神浇灌着”文明这棵树，文明之树结出了骄人果实。售电量连连破关，电量由2000年的 2060万千瓦时增加到2008年的5.87亿千瓦时，增长27倍多，利税由2001年的79.77 万元增加到2008年的1671万元，成为全区的纳税大户。
截止6月30日，公司实现连续安全生产8947天。公司先后被授予“中国诚信经营示范单位”、“全国精神文明建设工作先进单位”、“全国电力行业企业文化工作先进单位”、“省级文明单位”、“山东省劳动关系和谐企业”、“富民兴鲁”劳动奖状、“山东省一流县供电企业”、“省级卫生单位”、“省级依法维权 共谋发展先进单位”、 “山东电力集团公司创建无违章县供电企业先进单位”、“山东省AAA企业信用等级单位”、“东营市五一劳动奖状”、“全市用户满意服务单位”、“全市小康文明村帮扶先进单位”等近百项荣誉称号。
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