从我做起 创建和谐企业

创建和谐企业首先要明确和谐企业的内涵。就供电企业而言，和谐企业的基本内涵包括：科学发展、制度健全、以人为本、诚信服务、企业与社会和谐共赢。其中科学发展为前提，建立现代企业制度是重要保证，诚信服务是基础，坚持以人为本是关键，担负起社会责任是重要的检验标准。

作为一名工会工作人员，切实执行以人为本的管理理念，营造良好的人际关系与和谐的人文环境，始终坚持以人为本，把维护员工合法权益，特别是经济利益放在首位。工会要借助创建和谐企业活动这一载体，突出重点，从员工最关心、最迫切要求解决的生产生活问题入手，充分反映员工的利益诉求，指导员工与企业签订劳动合同，推进集体合同的履行，保障职代会中员工民主决策、民主管理、民主监督权利的落实，畅通维权信息渠道等等，最大限度地调动员工构建和谐劳动关系的积极性。创建和谐企业，我想，就应该从具体的点滴工作做起。在日常工作中充分发挥自己的聪明才智，真正做到有所思、有所为。为这个稳定和谐的工作团队添砖加瓦。

来源：中国农村电气化网