濮阳供电公司举办企业文化知识考试

11月18日，濮阳供电公司组织全体干部职工进行“四统一”企业文化建设知识考试，旨在检验广大员工对国家电网公司企业文化知识掌握程度，使广大员工对国家电网公司的企业文化理念内化于心、外化于行，强力推进企业文化建设工作顺利开展。

为使国家电网公司企业文化内涵在濮阳供电公司“落地生根”，在思想上不断深化、强化，充分发挥企业文化强大的凝聚和导向作用，增强员工参与企业文化建设的自觉性和主动性，营造“建设优秀企业文化，促进公司科学发展”的良好氛围。濮阳供电公司依据国家电网公司“四统一”优秀企业文化建设要求，编制了《濮阳供电公司“四统一”企业文化建设测试题》，开展集中考试活动，进一步督促各单位对企业文化建设的学习，营造良好的学习环境，强化“一个国家电网”观念和“我是国家电网人”意识，扎实推进企业文化“四统一”建设。同时，该公司在开展“四统一”企业文化主题实践活动中，充分发挥内部网站和宣传橱窗的作用，通过开辟学习专栏、发放国家电网公司“四统一”企业文化建设学习资料、举办专题讲座等方式，组织公司党员干部学习，使企业文化精神真正成为推动公司快速发展的强大精神动力。

来源：中国农电网