近日,笔者在新建供电公司了解到,为进一步增强广大干部员工的危机意识,忧患意识,激发广大干部员工的进取精神,促进公司深化“两个转变”,推动公司科学发展,新建公司从八月份起,采取多种措施开展危机意识主题教育活动。
一是组织一次观看庆祝新中国成立60周年专题片。让广大干部员工了解新中国成立60年来的巨大发展成就和当前国际国内的宏观政治经济形势,引导干部员工,有效应对国际金融危机,努力增供扩销、做好优质服务,保持公司平稳较快发展做出贡献。
二是开展一次专栏宣传活动。在《新电通讯》、局域网上,教育干部员工深刻认识加快“两个转变”,努力消除智能电网、集约化管理还离我们很远的认识误区,把思想和行动统一到国家电网公司、省、市公司和公司的决策部署上来。
三是上一堂专题党课。由公司领导授课,面对面地宣传当前公司的形势任务,引导干部员工及时了解国家电网公司的发展态势,清醒看到公司与县区兄弟单位公司的差距,树立强烈的进取意识和拼搏思想,真正做到定准位、找差距、学先进、保发展。
四是开办一期青年讲堂。强化对团员青年的宣传教育,增强团员青年的危机意识和忧患意识,引导团员青年在公司发展中发挥生力军作用,提高共青团工作的生机与活力和对企业中心工作的贡献率。
五是进行一次专题讨论。以“增强危机意识、勇担工作责任”为主题,以部门、班组政治学习活动和党支部组织生活为载体,组织全体干部员工,深入扎实地开展专题讨论,形成聚精会神搞建设、一心一意谋发展的良好氛围。
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