楚雄公司：素质普考深化员工素质工程

12月7日，随着楚雄公司电力调度中心、鹿城供电所、95598、局抢修队第一批员工31人走进2009年度应知应会考试考场，拉开了楚雄公司2009年全员应知应会考试序幕。 

此次学习考试内容由企业文化公共基础知识和岗位应知应会知识两个部分组成。该公司各部门按每一个岗位制定应知应会复习内容，经人事部审核后由各部门制定下发，要求每个岗位掌握3-5个基本知识点，同时该公司还制定公共知识要求每位员工掌握。

为使员工工作学习两不误，2009年该公司员工应知应会考试采取集中考试和到现场考试两种方式进行。机关各部门员工、电力调度中心、鹿城供电所、95598、局抢修队员工考试共分六批进行，第六批考试将于9日上午结束。据悉，12月8日人事部相关人员已到各基层供电所、变电站、发电站进行现场考试，此项工作计划12月中旬全部结束。

通过岗位应知应会学习考试，将有效增强公司员工队伍的学习意识，进一步推进员工素质工程建设。   
 

来源：云南电力新闻网