湖南省电力公司进一步加强优秀企业文化建设

12月7日，省电力公司再次发出通知，要求进一步加强优秀企业文化建设。

企业文化建设主要工作内容是：一、建立健全公司企业文化管理体制和工作机制。二、制定公司企业文化建设三年规划。三、推行统一的国家电网公司基本价值理念体系。2009年年底前，各单位要按照“四统一”的要求，组织开展企业文化自查活动，对本单位及所属单位的网站、刊物以及各种传播载体进行集中检查，凡不符合国家电网公司关于建设统一企业文化工作要求的做法，及时予以纠正。四、贯彻实施国家电网公司行为准则。五、贯彻执行国家电网公司统一的企业文化管理标准。六、开展切合实际的企业文化建设活动。七、实施企业文化落地工程。八、实施企业文化精品工程。深入开展严抓严管、无违章年活动，建设“严抓严管、诚信廉洁”的特色文化品牌。积极履行社会责任，服务地方经济建设，打造湖南公司敢于负责任的国企形象。强化文明窗口建设，展示“国家电网”服务品牌。整合公司优秀文化资源，推出一批感染力强、影响力大，思想性、艺术性、观赏性有机统一，展示公司发展成就的企业文化精品。在办公、会议、营业、生产施工等场所规范推广应用“国家电网”品牌标识，树立“国家电网”良好品牌形象。九、实施企业文化评价工程。十、充分发挥各级领导干部的带头和示范作用。

通知要求，建设统一的优秀企业文化，是一项长期的战略任务。各单位、部门要认真贯彻落实国家电网公司2009年第四季度工作会议精神，加强领导，落实责任，统筹规划，严格管理，增强企业文化的穿透力、影响力和震撼力，提升公司软实力，为深化“两个转变”，建设“一强三优”现代公司作出新的更大贡献。

来源：国家电网公司