年终检查评比莫“走调”

年末岁尾，名目繁多的检查评比接踵而至。工作是干出来的，不是检查出来的，检查评比的泛滥，助长的是形式主义歪风，必须狠刹。”

检查评比本来是上级机关和主管部门深入基层了解情况，总结经验，找出不足，评出先进，鞭策后进，督促工作落实的基本方法之一，适当必要的检查评比不但需要，而且大有益处。但是，每到年末岁尾之际，各类检查组就像走马灯一样，你方唱罢我登场，使被检查单位疲于迎接、陪同、欢送。而一些检查仅仅是走走过场，看看现场，翻翻资料，听听汇报，最终图个电视上有影、广播里有声、报纸上有名而已。如此变味的检查评比，不仅浪费了大量的人力、物力和财力，而且助长了形式主义和弄虚作假的歪风。

以深入学习实践科学发展观为契机，让不必要的检查评比少些、少些、再少些，是非常必要和及时的。让基层的同志从繁冗的应酬接待中解脱出来，集中时间和精力干好工作，有益于加强党风廉政建设，也能够有效遏制形式主义的滋生蔓延。

我们不妨让过滥的检查变为多搞服务、多为下属单位排忧解难。对有必要搞的考核验收项目。尽量缩减人员、减少时间、少添麻烦。对一些检查评比。要严格审批。对口管理。不能让类似的检查一次接一次地搞。唯有如此，才能有效防止和遏制检查评比现象的泛滥。

来源：中国农村电气化网