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近日,涟水县供电公司被淮安市委、市政府表彰为“2006－2008年度淮安市文明行业”。
2006年以来，涟水县供电公司坚持以十七大精神和科学发展观为指导，努力实践“努力超越 追求卓越”的企业精神和“真诚服务，共谋发展”服务理念，紧紧围绕安全生产、优质服务等企业中心工作，大力推进电网改造工程，加大电网建设力度，优化服务环境、简化服务流程、改进服务手段，努力创建一流县供电企业，积极开展开展文明创建活动。在文明行业创建过程中，该公司注重四个结合。
文明创建与生产经营相结合，促进企业发展。公司不断加大电网建设与改造步伐，2006-2008年共计投入5.7亿元资金用于电网建设和改造，江苏电网“十一五”重点项目－－涟水旗杰输变电工程于2007年9月29日顺利投入电网运行，进一步完善了涟水的电网结构，为涟水的经济社会发展注入了强劲的动力。2008年12月，涟水县第二批按照新农村电气化标准建设的“18个电气化村、1个电气化镇”顺利通过淮安市新农村电气化建设小组的考评验收，为全县农村经济的发展插增添了新的动力。公司深入开展创建一流县供电企业、同业对标，不断深化专业化管理工作，优化和整合资源，提升整体运营效率，促进了企业综合实力和整体素质的进一步提升，2007年9月，公司被国家电网公司授予“一流县供电企业”称号,2008年被江苏省电力公司表彰为“2007年度先进集体”。
文明创建与优质服务相结合，提高服务质量。公司牢固树立“真诚服务、共谋发展”的理念，认真落实“三公”调度和国家电网公司“三个十条”、供电服务“十项承诺”等规定，践行“四个服务”宗旨，切实履行地方经济社会发展先行官责任。在供电服务中，公司开辟电力“绿色通道”，优化服务流程，完善服务标准，规范服务行为。公司领导经常深入政府机关、重点客户、招商企业走访，定期检查营销窗口建设。公司加强监督考核，健全优质服务常态机制；规范服务窗口建设，建成了95598客户服务系统。每年均扎实开展优质服务主题活动，并通过现场办公、召开行风监督员座谈会、邀请人大、政协代表视察供电工作等形式，听取各方意见，改进服务质量，提高社会满意度。2008年9月，公司被县委县政府表彰为“2006-2007年度人民满意单位”。2006-2008年度公司在全县软环境工作评比中均荣获“行风评议十佳单位”。
文明创建与企业文化相结合，营造和谐氛围。公司组织员工认真学习国网公司、省、市公司《企业文化手册》,大力倡导和谐文化理念，弘扬“努力超越，追求卓越”的企业精神，推动企业文化建设。公司每年利用春节、国庆、元旦等重要节日，开展篮球邀请赛、网球比赛、文明礼仪知识竞赛等丰富多彩的文体活动。2007年10月，公司深入全县31个乡镇开展“和谐•感恩”慰问演出，展示供电企业的崭新形象，此项活动得到了县委宣传部及各乡镇领导、广大群众一致好评。2008年，公司成功举办第三届职工文化艺术节，通过改革开放三十年图片展、探索与思考征文展、书法美术摄影展、手工艺术品展、群众性文体活动和“情系万家灯火”专题晚会的开展，丰富了员工的文化生活，打造了具有公司特色的企业文化，展示企业良好形象。公司加大对职工之家的投入，新建职工文体活动中心，设置了室内羽毛球馆、乒乓球馆和健身中心，公司还举办太极拳培训班、瑜珈培训班等，既活跃了公司职工的文体活动氛围，又培养了员工的团队精神，增强了企业的凝聚力。2008年公司被江苏省总工会表彰为“模范职工之家”，被中华妇女联合会表彰为“全国三八红旗集体”。
文明创建与社会责任相结合，树立良好形象。公司积极响应县委、县政府的号召，积极开展乡镇、社区帮扶工作，主动深入帮扶单位，帮助解决实际问题。2006年春节，公司领导深入北门社区居委会进行慰问，发放慰问品及慰问金1000元；2007年春节，公司领导深入渠北社区对21户困难户进行慰问，价值4200元，到结对帮扶单位县经济开发新区黄庄村进行慰问，送去色拉油等慰问品价值达约5000多元，公司投入5000元为渠北社区、涟洲路社区添置垃圾筒，投入约4万元帮助经济开发区黄庄村修建了电灌站，帮助改善村里的农业生产条件；帮扶淮浦社区添置2万元塑料垃圾桶，砌垃圾池21个架设10盏路灯，共投入各类创卫资金10余万元。公司对县委、县政府下达的便民工程款能不折不扣的加以完成，还积极参加县委、县政府组织的“爱心助学、扶贫帮困”捐款活动、“博爱在涟水，人道万人捐”活动、扶残助残“育才助困”，“送温暖、献爱心”捐款等活动。三年来，公司共捐款共计54万元，以实际行动履行社会责任，为公司树立良好的社会形象。2008年公司被淮安市政府表彰为“和谐劳动关系，履行社会责任星级企业”。
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