潜山供电：构建“四好”和谐企业

2009年，安徽潜山供电公司以“家和万事兴”为共同愿景，积极调动员工的积极性、主动性和创造性，着力打造“四好”和谐企业，被评为省市“创建文明行业工作先进单位”。

一是安全生产好。紧紧围绕安全生产目标，进一步健全安全机构，完善安全管理机制，不断改善工作环境。开展以“查隐患、保安全、增效益、提素质”为主题的合理化建议活动，处置率达100％，并将落实情况在网站上进行公布。同时组织职工代表定期或不定期地进行安全生产和劳动保护检查，及时发现并解决问题。二是劳动关系好。进一步规范用工管理，依法明确了企业与职工双方的权利、责任、义务以及劳动保护等方面的权益，始终将劳动关系的稳定和谐贯穿于企业的各项工作中，在企业得到快速发展的同时，将企业改革发展的成果惠及每一位职工。开展“牵手行动”，扶贫济困送温暖献爱心，对困难职工进行帮扶，职工思想上有“疙瘩”，及时进行面对面疏导，通过有效的思想政治工作，切实让职工感觉到组织的关怀与温暖。三是文化建设好。开展以“精细、和谐、发展”为主题的内容丰富、内涵深刻的系列活动，充分展示员工创业创新、和谐奋进、积极向上的精神风貌，提升企业魅力，以此凝聚人心，鼓舞斗志；以崇尚先进为导向营造良好氛围，组织“四好”员工、“五好”主任，“四好”团队评选，全面引领员工成为企业最受欢迎的人，激发员工忠诚敬业、奋发上进。四是民主管理好。积极探索企业民主管理的新途径，拓宽职工参与渠道，增强参与意识，最大限度地发挥职工参与企业民主管理的积极性，并重点加强班组的民主管理，引导职工参与管理班组事务，增强团队合作精神，建设新型和谐班组。

来源：中国农村电气化网