宁都供电公司开展企业文化学习交流活动

1月6日，江西宁都供电公司围绕“建设以国家电网公司基本价值理念体系为核心、以‘四统一’为基础的优秀企业文化，促进企业科学发展”这一主题，开展了学习交流活动，来自机关、部门和基层所站共56人参加了研讨。　

此次学习交流活动立足基层，联系实际，以客观的态度实事求是地反映问题，并寻求解决办法。据悉，为进一步推进企业文化“四统一”，该公司以政研论文为传播载体，充分发挥其在企业文化宣传教育方面的重要作用，促使优秀企业文化成为全公司员工的意志品格、职业操守和行为准则，同时不断提高各级领导干部的企业文化建设专业素养和文化管理能力。

通过深入学习交流，使广大干部员工能更准确把握“四统一”的基本内涵和目标要求。同时，依靠大量的调查研究，开展企业文化自查活动，有利于企业文化塑造、传播和落地过程中不符合“四统一”精神问题的对症下药。领导干部对“四统一”的体会能有效引导员工认清当前形势以转变观念，切实增强大局意识和责任意识，以“四统一”为基础的优秀企业文化的坚定性和自觉性将得到很大提高，让企业文化“四统一”贯彻落实深入人心。

此次交流活动只是该公司以“四统一”推进企业文化建设宣传教育工作的其中一项措施，该公司将进一步创新活动载体，加强文化渗透。选树具有先进性、时代性和企业特色的先进人物和典型事迹作为企业文化建设的重要内容。通过文化渗透提升管理水平，通过管理的创新深化文化建设，把文化管理融入到工作细节当中，有力达到企业文化根深蒂固的效果。

来源：中国农村电气化网