品牌建设入心中

建设统一的“国家电网”品牌，是国家电网公司建设真正意义上的一体化企业集团的迫切要求。品牌，不仅是企业的标志符号，更是一种价值承诺。要使“国家电网”品牌成为企业持续发展的强大推动力，就必须把品牌文化和品牌内涵植入员工和客户心中，让品牌之花在他们心灵的土壤上绽放。

首先，要统一员工的思想认识。从生产经营管理的实际出发，不断创新载体，以持续的视觉占据、听觉渗透，强化员工“一个国家电网”的观念。通过“诚信、责任、创新、奉献”核心价值观的传输，使员工以强烈的荣誉感和归属感，去维护企业的荣誉和形象。

其次，要让品牌建设的成果转化为执行力。统一的品牌建设具体到每一名员工身上，很重要的就是执行力的增强。

最后，要做好品牌建设的传播。品牌建设的成效好坏，很大程度上在于是否被客户认知、认可。我们要紧紧把握社会责任这一主线，利用各种媒体资源，加强品牌传播，迅速提高“国家电网”品牌的认知度。

在统一的“国家电网”品牌建设中，每一个单位、每一个人都是一根线。从目标明确，到共识形成，再到落地开花的过程，就是把所有的线拧成一股绳的过程，最终形成合力，共同打造国家电网公司“百年老店”。

来源：国家电网报