时常会听到某某说想去深造,想去创业,想去旅行……只是说说而已,没有行动,永远无法到达彼岸。与其在等待和观望中让愿景凋零,不如即刻迈出第一步,终将会改变。
“行动是改变的开始”并非空洞的口号,而是刻在人类文明基因中的深刻真理。无论是个人的选择,还是组织困境的逆转,改变的发生,总是始于迈出第一步,才能看到希望的光芒,看到远方的风景。
行动,是打破凝固状态的钥匙,是唤醒觉醒的破晓之光。真正的改变,首先源于内心的震动与认知的觉醒。不必等待万事俱备,在“做”中调整,在“行”中完善,0.1的实践远胜于100的空想。
当产品需创新,项目从最开始的研发立项到实验室的验证通过,千百次的验证调试到批量生产,经历过无数个日夜。比如在全光谱产品的开发过程中,一年多的艰难攻坚,上千次配比试验,光谱连续性、显色性、光效的平衡如同走钢丝,每一次突破都伴随无数失败。团队日夜鏖战,推翻数十个版方案,最终通过首创的集成光谱融合技术实现了产品的技术突破。当接近自然光的全光谱LED点亮那一刻,所有汗水都化作了光。
行动改变—切的企业文化,也像全光谱一样射在每位员工的行动轨迹上。只有当“以客户为中心”从墙上的标语变成销售代表多走的那一公里路,当“持续创新”从年会口号化作工程师加班调试的原型机,企业文化的精髓才能真正的完成从口号到行动的转化。华磊人应该记住,最动人的文化永远是用行动在商业画布上涂抹出的渐变色,而非手册里静止的色卡。(王帅 过传武 孙静)
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