农村电气化信息网讯:(通讯员 宁电)近日,国网宁德供电公司人才队伍建设取得喜人成效,岗位高等级认证工作成效显著,顺利提前完成年度既定建设目标,队伍整体专业素养较年初实现稳步提升。在高等级岗位认证达标人员中,党员群体表现突出、占比颇高,众多党员骨干率先完成进阶提升、立足岗位争先创优,充分发挥先锋模范引领作用,成为公司队伍建设、提质增效的核心骨干力量,生动彰显了党建引领人才培育、赋能队伍发展的扎实成效。
该公司坚持以高质量党建为核心引领,深耕电力人才培育工作,常态化开展主题党日、专题研讨等特色党建活动,引导全体员工突破固有思维局限,树立勤学苦练、实干奋进的优良工作作风。针对员工技能提升、岗位备考过程中遇到的实际难题,公司建立完善的诉求收集、处置、反馈闭环机制,精准化解员工工作学习困扰,广泛征集一线提质增效合理化建议,凝聚全员智慧、汇聚奋进合力,营造勤学善思、比拼奋进的浓厚氛围。
为精准赋能全员成长成才,该公司结合岗位实际,为一线员工量身定制个性化成长培育方案和职业提升规划,细化培育举措、压实岗位责任。全面推行党员结对帮扶机制,依托青春夜校、线上微讲堂、师带徒等多元化培育载体,邀请行业专家、内部技术骨干开展专项辅导,精准补齐员工技能短板,全方位提升队伍专业履职能力。同时坚持以练促学、以赛促升,常态化开展岗位技能竞技比拼,覆盖设备检测、装置调试、设备处置等核心业务,以实战实训锤炼过硬本领。
该公司深耕工培一体培育模式,将技能训练深度融入日常作业,把实操课堂搬到作业现场,常态化开展班组专项技能培训。持续优化实训基地建设,完善实训配套设施,丰富实操训练场景,依托各类实战项目锤炼员工实操能力。同时,该公司将岗位认证成果与绩效激励深度挂钩,树立实干争先的鲜明导向,积极选树青年骨干、技术能手先进典型,充分激发员工主动精进、争先提升的内生动力。
下一步,该公司将持续深化党建与人才培育深度融合,持续完善实训体系、丰富培育载体、夯实队伍根基,着力锻造高素质、专业化电力运维铁军,为电网安全稳定运行筑牢坚实人才支撑。
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