2010年,是 “十二五”规划的开局之年,电网企业发展蕴含机遇,也面临挑战。在新的一年,砀山公司党委充分发挥党的政治核心作用,确立2010年“123”工作要点,以促进公司管理创新和科学发展。
一是指导思想,即认真贯彻落实党的十七届四中全会精神,以科学发展观为指导,以改革创新精神为动力,充分发挥党的政治优势、组织优势、群众工作优势,着力建设坚强的党组织、统一的优秀企业文化和一流的员工队伍,全面提高凝聚力、执行力、软实力,推动公司组织架构、管理模式和业务流程的变革创新,提升管理水平、运营效率和经济效益,实现员工与企业共同发展,为深化“两个转变”、建设“一强三优”现代公司提供坚强的思想保证、政治保证和组织保证。
二是总体目标,即建设遵章守规的党员干部队伍,争创“四好”(政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好)领导班子,争做“四优”(政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优)共产党员;争创“四强”(政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强)基层党组织;确保企业平安和谐、目标实现、创新发展。
三是九项重点工作,第一是深化思想理论建设;第二建设坚强的政治领导核心;第三加强基层组织建设;第四扎实推进党风廉政建设;第五积极实施文明创建活动;第六建设优秀的企业文化;第七强化党员干部队伍建设;第八加强对群团工作的领导;第九深入做好新闻宣传工作。
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